成功したければ脳を変えなさい
監修:西田 一見 著者:吉井 雅之
2019/1/10(木)17:00~1/11(金)16:59


今回の特別プレゼントは、スペシャル対談!
監修・西田一見、著者・吉井 雅之のスペシャル対談特別収録音声データ(mp3データ:収録時間 14分)を
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本書の内容について

『成功したければ脳を変えなさい』

監修:西田 一見 著者:吉井 雅之
定価 1,000円

★★★★成功に対する価値観が変わる★★★★


あなたは、この質問をされたらどうお答えになりますか?

「仕事は面白いですか?」

実は、これは大切な質問です。
私たちが、なぜ今まで、仕事で納得のいく結果を出せてきたのか?
それは、仕事が面白くて面白くてたまらないと思い続けていたからだと思います。

企業経営という、営みは、何処までも、いついつまでも、チームづくりは人づくりです。

人を育てるマネジメントが上手い人は、自分以外の周りの人に、仕事を面白くさせる能力(脳力)があります。
メンバーに仕事の価値を伝え、意味を付けるサポートをし、メンバー自らが自立型姿勢になり、企業の理念やビジョンに向かって自ら考え行動できるようにし、そして最高の賞賛を得られるように導いたりして、メンバー本人の中に充実感と納得感、そして達成感を創り上げていきます。

逆に人を育てるマネジメントが下手な人は、メンバーに対して「~ねばならない」や「やらせる」という考え方を植え付けてしまいます。

その中で・・・
仮に、目標を達成したとしても、メンバーは仕事を面白いとは感じないでしょう。また、次の目標に対しても、今回達成したからといってワクワク挑むどころか、「また目標かよ」「次は数字増えているじゃないか」となります。上司に言われたことだけをやっていて、仕事が面白くないのは当然です。

株式会社サンリは、日本の経営者、ビジネスマンの能力開発指導に大脳生理学と心理学を活用し、脳の機能にアプローチする画期的なノウハウ「スーパーブレイントレーニング(SBT)」で驚異的な成果を上げる企業やトップビジネスマンを数多く育成するお手伝いをしてきました。

有限会社シンプルタスクは、現場学と心理学を活用し、「自分軸を確立し自己実現への習慣づくり」習慣形成トレーニングで、育成が難しいと言われていた個性的なメンバーを育成するお手伝いをしてきました

「仕事を面白くすること」

それが、プレーヤーとしても、マネジメントをする側としても、仕事で成果結果を叩きだし、成功するたった一つの秘訣なのです

「はじめに」より、一部抜粋

こんな方におすすめ致します

・自社の成長スピードに満足していないという経営者や幹部の方
・自身のNo.2やその下の部下たちを、自立型姿勢の人間に育成したい経営者の方
・業績アップの為に日々努力はしているが、何かチームのムードが物足りないと感じている経営者や幹部の方
・会社の未来、ご自身の未来も劇的に進化成長カーブを描きたい経営者の方
・今すぐ業績改善や売り上げに直結する思考習慣や行動習慣を学びたい方
・自分自身の未来に確信を持てる生き方がしたいと思っている方

監修者プロフィール

西田一見(にしだ・はつみ)

・株式会社サンリ代表取締役社長
・JADA(日本能力開発分析)協会認定 グランドマスターコーチ
・メンタルトレーナー&目標達成ナビゲーター

1973年生まれ

サンリ能力開発研究所にて大脳生理学と心理学に基づく科学的なメンタルトレーニングの研究をはじめ、脳の機能にアプローチする画期的な潜在能力開発プログラム「SBT(スーパーブレイントレーニング)理論」を指導。
さまざまな心理分析データから夢・目標達成をサポートする「目標達成ナビゲーター」として、講演・講習などですでに数百万人以上の指導実績を持つ。
ビジネスパーソンへの個人指導をはじめ、Jリーガー、プロ野球選手、プロゴルファー等、トップアスリートのメンタルトレーニングにもあたっている。
小中高生を対象とした目標達成のための受験指導でも高い評価を受けている。
近年では上場企業をはじめとした企業の社員教育にも力を注ぎ、「社員のやる気が根本から変わり、組織が急激に伸びていく」と講演依頼も多数。
現在、SBTを資格制度として確立し、指導したコーチが、五輪金メダリスト輩出など、様々な活躍を遂げている。
経営者、経営幹部のための変化成長を実感できるビジネススクール「プレミアムスクールの講師」として多くの成功者を輩出している。

「笑っていいとも」(フジテレビ系列)
「たけしのニッポンのミカタ」(テレビ東京系列)のテレビでも取り上げられ話題となる。
「anan(マガジンハウス)」
「BigTomorrow(青春出版社)」
「プレジデントファミリー(プレジデント社)」
「GLAMOROUSE(講談社)」
「美的(小学館)」
「FYTTE(学研)」などの雑誌への寄稿も多数。

主な著書にベストセラー『成功する人は、なぜジャンケンが強いのか』(青春出版社)『いやな上司はスタバに誘え!』(ビジネス社)、『脳だま勉強法』(イーストプレス)、『痩せるNO.1理論』(現代書林)などがある。
【主な著書】

■ビジネスNO.1理論 現代書林
詳細はこちら
■脳から変える「NO.1社員教育」現代書林
詳細はこちら
■イヤな気持ちは3秒で消せる! 現代書林
詳細はこちら
■メンタルトレーナーが教える最強のダイエット 現代書林
詳細はこちら
■一流になる勉強法 現代書林
詳細はこちら
■結果を出すまで続けられる人のしくみ アスカ出版
詳細はこちら
■成功する人は、なぜジャンケンが強いのか 青春出版社
詳細はこちら
■いやな上司はスタバに誘え! ビジネス社
詳細はこちら
■脳だま勉強法 East Press Business
詳細はこちら
■脳レボ 脳内活性!記憶力を高める インデックス・C
詳細はこちら
■脳だまダイエット イースト・プレス
詳細はこちら

著者プロフィール

吉井雅之(よしい・まさし)

・有限会社シンプルタスク 代表取締役
・NO.1習慣形成コンサルタント
・JADA(日本能力開発分析)協会認定SBT1級コーチ 

1958年 兵庫県神戸市生まれ
32歳にして自身の成長のため、数多くの能力開発セミナーに参加。
大手石油会社でのマネージャー研修に参加するチャンスをいただく。
この体験が後の活動に大きな影響を与え、エネルギー関連企業を中心に各種教育を担当する。
2005年「人生の成果を一人ひとりが創りだせるお手伝いを志事とする」コンサルティングオフィス『有限会社シンプルタスク』を設立。
以後、大人を元気にする為に「喜働力塾」を札幌、東京、名古屋、大阪で開催、各種人材育成トレーニングや講演、セミナーで全国各地を廻り15年で5000人以上の実践トレーニングを行う。
多業種にわたりコンサルティングを請け負う一方、子供の夢を叶える為「親子で夢を叶える習慣術セミナー」等も意欲的に取り組む。
2006年 習慣形成の大切さ、誰もが続けられるように習慣をつくる習慣に気づいていただくため、自身1作目となる「ナニワのメンター流最強のビジネスマインドを獲得する習慣形成トレーニング」を出版。
JADA協会認定SBT1級コーチの資格を取得し、ビジネスマンの能力開発だけでなく、スポーツチーム指導、受験生の能力アップも行っている。
2013年17年間で約1万人以上の方々と関わったコンサルタントの実績をもとに、自身2作目となる「成功する社長が身につけている52の習慣」を出版。
2018年 自身3作目となる「習慣が10割」を出版。

プレゼントのお申し込み方法は

簡単です

2019/1/10(木)17:00~1/11(金)16:59
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